• Durchführung von versicherungsmathematischen Berechnungen
• Aufbereitung von Kundeninformationsblättern (PRIIP KIDs)
• Value-for-Money-Berechnungen für Produktentwicklung
• Überwachung und Pflege des Versicherungsportfolios
• Unterstützung bei der versicherungsmathematischen Tarifbeschreibung für die Aufsichtsbehörde
• Unterstützung der Entwicklung von IT-Anwendungen
• Teilnahme an verschiedenen Projekten, insbesondere IT-Migration
• Pflege, Wartung und Entwicklung von Werkzeugen für die versicherungsmathematische Abteilung
• Professionelle und kompetente Unterstützung anderer Abteilungen, insbesondere der Kunden- und Vertriebsabteilungen bei der Gestaltung von Angeboten und Versicherungsverträgen für spezielle Fälle 

• Hochschulabschluss (mindestens Bachelor) in Mathematik, Finanz- und Versicherungsmathematik, Statistik und mathematischen Methoden in den Wirtschaftswissenschaften, o. ä.
• ausgezeichnete MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Teamgeist und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Flexibilität 
• Hohes Maß an Genauigkeit, Verantwortungsbewusstsein
• Strukturierte, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Zeitmanagement 

 Von Vorteil:

• Erste Berufserfahrung in einer vglb. Funktion 
• Kenntnisse in Access, Java und Visual Basic wären von Vorteil

Wir bieten eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem professionellen, engagierten und familiären Team. In unserer Unternehmenskultur ist es selbstverständlich die 

eigenen Stärken einzubringen sowie sich kontinuierlich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln.

Für die ausgeschriebene Position bieten wir ein monatliches Mindestgehalt ab EUR 3.781,62 brutto mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung sowie eine 

jährliche Bonuszahlung im Zuge unseres variablen Vergütungssystems. Zusätzlich bieten wir eine Vielzahl von Benefits.

• Gute Verkehrsanbindung
• Aus- und Weiterbildung
• Variables Vergütungssystem
• Flexible Arbeitszeiten
• Home Office
• Essenszuschuss
• Team Events
• Fitness Zuschuss

Wenn Sie Teil unserer Corporate Family werden möchten, dann senden Sie uns Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse) an jobs@forwardyou.at, z. H. Frau Natascha Sedivy.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität.

Ihr FWU HR-Team